$\"\"$
Foto’s: Paladrin<\/p><\/div>\n
Paladrin: Eigentijdse \u2018workwear\u2019<\/b><\/h3>\n
Het idee voor Paladrin was er niet ineens. Het heeft meer creatieve invullingen gekend. Veel idee\u00ebn passeerden de revue totdat het resulteerde in wat het nu is. \u2018Workwear\u2019 is de voornaamste inspiratie geweest voor de kleding van Paladrin. De ontwerpen zijn sterk gebaseerd op \u2018workwear\u2019 van de afgelopen 100 jaar. \u201cIk wilde niet over \u00e9\u00e9n dag ijs gaan en een kledingmerk beginnen. Ik wilde me in eerste instantie vooral richten op eenvoud, kwaliteit en opvallende details. Functionaliteit en ergonomie heb ik altijd bewonderd in kleding. Op een bepaalde \u2018geeky\u2019 manier hebben deze eigenschappen de eerste collectie sterk be\u00efnvloed.\u201d<\/span><\/p>\n
Ik wilde niet over \u00e9\u00e9n dag ijs gaan en een kledingmerk beginnen.<\/strong><\/p><\/blockquote>\n
Harris ging nog een stap verder met het inkopen van de verschillende stoffen. Workwear kent traditioneel conventionele soorten katoen en denims. Harris wilde vooral zien hoe ver hij kon gaan in de productie van zijn eerste collectie kleding en koos voor andere duurzame en interessante \u00a0stoffen. Hij kwam uit bij een mix van Engelse curdoroy, moleskin, wol en verschillende Japanse denims die op z\u2019n minst bijzonder zijn te noemen. Zo kocht hij een gele Japanse denim in, maar ook een zware zwarte Japanse denim die behandeld is met was. Deze laatste heeft de potentie om door de jaren heen prachtig ingedragen te worden.<\/span><\/p>\n
$\"Paladrin$
Foto: Jason van Pul<\/p><\/div>\n
Creatief platform<\/b><\/h3>\n
De eerste collectie is vers van de pers, maar aan de tweede collectie wordt al hard gewerkt. Ook hier zal workwear goed vertegenwoordigd zijn, maar wat de toekomst verder brengt is zelf voor Harris nog niet duidelijk. \u201cDe tweede collectie zal tijdens de herfst van dit jaar gelanceerd worden. Wat er daarna komt? Geen idee. Ik zie het als een platform voor van alles. Paladrin is in eerste instantie een creatief project en daarna pas een bedrijf.\u201d<\/span><\/p>\n
<\/p>\n
Website: <\/span>www.paladrin.co
\n<\/span><\/a>Instagram: <\/span>@paladrin.co<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Groter is niet altijd beter. Zeker niet binnen de kledingindustrie. Grootschalige productie gaat vaak ten koste van kwaliteit en de werkomstandigheden van personeel en leveranciers van grondstoffen. Gelukkig zijn er uitzonderingen te noemen en zien we, met name in de […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2212,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_mi_skip_tracking":false},"categories":[27,70,4],"tags":[504,28,508,509,502,507,219,505,503,501,506],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2207"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2207"}],"version-history":[{"count":3,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2207\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2215,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2207\/revisions\/2215"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2212"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2207"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2207"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.bluerootsofficial.nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2207"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}